ОБУЧЕНИЕ

Давно доказано, что главная ценность любой компании заключается не в деньгах, технологиях и ресурсах, а в людях.

Квалифицированные сотрудники не только обеспечивают стабильность и эффективность работы, но и многократно повышают стоимость самой компании. Исходя из этого, было принято решение возродить старую традицию и возобновить Корпоративное обучение сотрудников компании.

Так, в марте руководителем Холдинга Александром Ахунзяновым было проведено корпоративное обучение, на котором коуч учил развивать управленческие навыки руководителей компании.



Подробнее...



Молодые специалисты

Компания ДОРС «Элит+» уделяет особое внимание развитию и карьерному планированию работников, привлекая молодых специалистов и способствуя реализации их потенциала. Мы считаем, что сотрудники - это основа бизнеса и главное условие динамичного развития.

Наша компания предоставляет возможность ярким, целеустремленным, коммуникабельным и активным людям начать карьеру с одной из стартовых вакансий, претендовать на которую может как специалист с опытом работы в торгово-розничной сфере, так и молодые специалисты, которые являются выпускниками учебных заведений.

 

Для молодых специалистов и специалистов, впервые пришедших на работу в компанию, предусматривается специальная программа, позволяющая адаптировать специалистов к продуктовой отрасли, определить их профессиональные качества и привить фирменные традиции компании. В компании «ДОРС Элит+» действует «Положение по адаптации новых специалистов», предусматривающее проведение по индивидуальным планам стажировок и адаптационных мер в различных структурных подразделениях нашей компании.

Молодые специалисты

Мы комплексно решаем задачи разработки и внедрения систем подбора, адаптации, мотивации, оценки, обучения и развития персонала, эффективного кадрового делопроизводства, формирования корпоративной культуры и социального пакета для сотрудников компании.

Постоянное развитие, молодой коллектив, стремительная карьера – обучение в компании «Элит+» проходит не только для молодых специалистов. Свой уровень знаний регулярно повышает и руководящий состав.

14-15 октября 2011 г. при участии консалтинговой компании «Мастерская бизнеса» состоялся тренинг «Эффективный руководитель» для управляющих и товароведов розничной сети «Элит+».

тренинг

тренинг

тренинг тренинг

 
















21-22 октября 2011 состоялся второй тренинг для руководителей компании «Элит+».

В этот раз в тренинге участвовали руководители среднего звена производственных, логистических и торговых подразделений.


тренинг тренинг