Давно доказано, что главная ценность любой компании заключается не в деньгах, технологиях и ресурсах, а в людях.
Квалифицированные сотрудники не только обеспечивают стабильность и эффективность работы, но и многократно повышают стоимость самой компании. Исходя из этого, было принято решение возродить старую традицию и возобновить Корпоративное обучение сотрудников компании.
Так, в марте руководителем Холдинга Александром Ахунзяновым было проведено корпоративное обучение, на котором коуч учил развивать управленческие навыки руководителей компании.
Компания ДОРС «Элит+» уделяет особое внимание развитию и карьерному планированию работников, привлекая молодых специалистов и способствуя реализации их потенциала. Мы считаем, что сотрудники - это основа бизнеса и главное условие динамичного развития.
Наша компания предоставляет возможность ярким, целеустремленным, коммуникабельным и активным людям начать карьеру с одной из стартовых вакансий, претендовать на которую может как специалист с опытом работы в торгово-розничной сфере, так и молодые специалисты, которые являются выпускниками учебных заведений.